Kaniadtong Disyembre 1, 2021, ang kinatibuk-ang manager sa among kompanya nag-organisar sa pagbansay sa kahibalo sa baterya sa lithium ion. Sa proseso sa pagbansay, gipasabut ni Manager Zhou ang kahulogan sa kultura sa korporasyon nga adunay gugma, ug gipaila ang kultura sa korporasyon, pilosopiya sa korporasyon / konsepto sa talento, proseso sa pag-uswag, kahibalo sa produkto ug uban pa. Ang tanan gikan sa tanang departamento naminaw pag-ayo ug nagkuhag mga nota pag-ayo. Sunod, aron mapauswag ang pagsabut ug aplikasyon sa tanan, si Manager Zhou naghan-ay sa mga pangutana ug praktikal nga operasyon, naglaum nga mahimo naton tun-an ang prinsipyo sa baterya pinaagi sa praktis. Atol sa proseso, wala lang namo gigamit ang among abilidad sa kamot ug utok, apan aktibo usab nga naghisgot ug nagpakita, ug nagpauswag sa among abilidad sa pagtinabangay sa usag usa. Ang labing hinungdanon nga butang mao ang pagpauswag sa panagsabot ug kahibalo sa usag usa sa mga kauban ug paghimo usa ka mahigalaon ug malipayon nga relasyon sa pagtrabaho ug atmospera.
Dayon gipasabut ni Manager Zhou ang mas detalyado nga mga butang mahitungod sa lithium ion nga baterya, sama sa unsa nga matang sa lithium ion nga baterya ang mahimong ipasibo sa among kompanya, ang lebel ug bili sa mga kustomer nga among giatubang, ug detalyado nga mga pagpatin-aw mahitungod sa komunikasyon ug komunikasyon sa customer alang sa grupo sa negosyo.
Sa samang higayon, si Manager Zhou nagtudlo usab kanato sa pagkab-ot sa kabag-ohan. Gikataho nga ang Guangdong nagpadayag sa usa ka serye sa mga lakang sa palisiya ug mga kahikayan sa trabaho aron mapalig-on ang batakang panukiduki ug magamit ang batakang panukiduki, ug palig-onon ang pagtukod sa dagkong siyentipiko ug teknolohikal nga imprastraktura ug inobasyon nga plataporma sa pakigtambayayong sa Hong Kong ug Macao.
Ang kinauyokan sa innovation drive mao ang technological innovation, matud niya. Aron mapadayon ang pag-uswag nga gipatuyok sa kabag-ohan, kinahanglan naton ipunting ang atong mga paningkamot sa pagpasiugda sa kabag-ohan sa siyensya ug teknolohiya. Ang kabag-ohan mao ang nag-unang puwersa sa pagmaneho alang sa kalamboan. Ang panukiduki sa siyensya, industriya, talento ug mga kapanguhaan sa kalibutan adunay kaugalingon nga kusog. Ug ang kabag-ohan nagtino sa umaabot, busa gidasig ni Manager Zhou ang tanan nga aktibo nga magbag-o, maisugon nga pagsulay, dugang nga pagkat-on.
Sa katapusan, gipahayag ni Manager Zhou ang iyang gipaabot alang sa tanan: nanghinaut siya nga ang mga empleyado aktibong magreport ug makigkomunikar, ug mahimong maayo sa aktibong pagdiskobre, pagtuki, pagsumaryo ug pagsulbad sa mga problema, aron mahimong usa ka bag-o, propesyonal ug kugihan nga tawo.
Oras sa pag-post: Dis-24-2021